Een tekort aan personeel. Volgens velen is dit een van de grootste uitdagingen in de nabije en verdere toekomst binnen het bedrijfsleven en de transportsector in het bijzonder. Overal om ons heen en vooral in de media horen we dat de vele vacatures maar moeilijk opgevuld worden. We merken het ongetwijfeld allemaal. Hoe zorgen we ervoor dat nieuwe frisse gekwalificeerde en het liefst ervaren nieuwe medewerkers zich aan ons willen binden?
